¿Cuál
es el objetivo del Centro de Estudios Superiores en Materia de Derecho Fiscal y
Administrativa?
Colaborar con la
aportación de personal debidamente capacitado y desarrollado en el área
jurisdiccional para que desempeñe de manera eficiente y eficaz sus funciones.
¿Qué
es la capacitación?
Es el medio o instrumento
que enseña y desarrolla sistemáticamente, por lo tanto, coloca en
circunstancias de competencia y competitividad a cualquier persona (Siliceo,
2001). Puede considerarse que la capacitación es el medio educativo de una
empresa u organización para promover el conocimiento, las habilidades y actitudes
que requieren los trabajadores.
Para Siliceo (2001) el
momento actual, que es de cambios constantes y de adelantos, sobre todo en el
aspecto tecnológico, necesita todavía más de la función educativa. Por un lado,
para mantener al día a la persona y, por otro, verdaderamente importante, para
señalarle una escala de valores que le permita tener una sana concepción del
mundo, de su trabajo y, desde luego, de sí misma.
El avance del ser humano
en sus diferentes manifestaciones exige una actualización cotidiana de
conocimientos (Siliceo, 2001).
“Aquel que no quiera permanecer obsoleto,
tiene necesariamente que ser amigo de la educación” (Siliceo, 2001)
Referencia
·
Siliceo,
A. (2001). Capacitación y desarrollo de
personal (3ª Ed.). México: Limusa.